关于考研期间社保缴纳的问题，结合权威信息整理如下：

一、考研期间社保缴纳情况

全日制研究生

由于全日制研究生在校期间未签订劳动合同，不属于职工社保的参保对象，因此 不能由单位缴纳社保。他们只能参加 大学生医疗保险，以保障基本医疗保障。

非全日制研究生

若非全日制研究生已就业，单位需依法为其缴纳 职工社保（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。若未就业，则需以 灵活就业人员身份自行缴纳社保，但无法享受职工社保待遇。

二、其他相关说明

社保证明的获取

若需证明社保缴纳情况，可通过单位人力资源部门或社保卡服务网点办理。但需注意，考研期间通常无需提供社保证明，该文件主要用于就业后的社保转移等场景。

特殊情况处理

全日制研究生若因经济原因暂停缴纳社保，可保留账户待就业后续缴。非全日制研究生建议优先通过单位参保，再考虑个人缴费。

综上，考研期间社保缴纳需根据学习形式（全日制/非全日制）及就业状态综合判断，建议提前咨询学校或社保机构了解具体政策。