在公司转正的过程中，撰写一份关于自我提升与改进的计划是非常重要的。以下是一个转正自我提升及改进计划的示例，您可以根据自己的实际情况进行调整和补充：

转正自我提升及改进计划

一、自我认知与评估

在过去的试用期中，我积极学习，努力适应公司文化和工作节奏，同时也意识到自身存在的不足。具体表现在以下几个方面：

时间管理 ：在处理多项任务时，有时会因为琐事而耽误重要工作，导致工作效率不高。

沟通表达：

在与团队成员沟通时，有时表达不够清晰，导致信息传递效率不高，影响了团队协作。

二、改进目标与计划

针对以上问题，我将制定以下具体的改进措施：

时间管理

制定详细的工作计划，将任务按优先级进行排序，确保重要工作得到优先完成。

学习时间管理技巧，如番茄工作法，提高工作效率。

沟通表达

参加沟通技巧培训，提高自己的表达能力，确保信息传递准确无误。

在团队中多倾听、多反馈，增强与同事的互动和协作。

三、具体行动计划

时间管理行动计划

每周初制定本周工作计划，明确每日任务和时间安排。

使用时间管理工具，如日历、待办事项列表等，帮助自己更好地跟踪和管理时间。

沟通表达行动计划

参加公司组织的沟通技巧培训，并在实际工作中不断练习和应用。

定期与团队成员进行一对一沟通，了解他们的需求和反馈，提高沟通效果。

四、总结与展望

通过以上改进措施的实施，我相信自己能够在转正后更好地发挥自己的长处，弥补不足，为公司的发展贡献更多的力量。同时，我也期待在未来的工作中，能够不断学习和进步，实现个人和公司的共同成长。

希望这个示例对您有所帮助，祝您转正顺利!